原则
- 更广阔的视角：看到才能产生紧迫感，才会有响应的可能
- 更强悍的纪律：我们不应该沉浸在不停出现的坏味道之中
- 更明确的灰度：在完美解决和忽视之间，有其他的选择
关于“更”
之前指导过的团队问我，是否有一个最敏捷的团队。我回答他：不存在一个最敏捷的团队。只存在不停否定自己，让自己更强的团队。这个“更”字是一个无法达到终点的过程，它不是你获得了某个认证，学会了某个技能的过程。反而你获得了某个认证，可能会影响你这种“更”的状态。
如果这个字让你感觉到困惑，你可以自行设置一个边界。比如视角的话，看到公司的产品反馈就是天花板可以的，当然也可以是更不明显的社会责任。